（回答者に交代）

野島梨恵：
はい、よろしくお願いします。

相談者：
あ、お願いします。すいません。

野島梨恵：
ま、この事故起こした時は、先ほど会社の駐車場から、車を運転して出ようというところだったってことですよね？

相談者：
そうですね、はい

野島梨恵：
で、それは当然、ま、あの、お仕事のために車を出すところだったってことなんですよね？

相談者：
え・・あのそこから、出発して荷物を配送する・・

野島梨恵：
うん

相談者：
時です。はい

野島梨恵：
まあ、もちろんですけど、会社の方は保険には入っていて・・

相談者：
はい

野島梨恵：
修理代は保険から出るだろってことなんですね？

相談者：
え、そういう風に修理屋さんで聞きました。はい

野島梨恵：
ふうーん・・まず、一つはねえ？

相談者：
はい

野島梨恵：
そのトラックの運転手さんとかがあ・・

相談者：
はい

野島梨恵：
その、事故を起こして会社の車を壊してしまった時に・・

相談者：
はい

野島梨恵：
じゃあ、その、ドライバーさんがその会社に対して全部の損害を賠償しなくっちゃいけないのかっていうと・・

相談者：
はい

野島梨恵：
ま、裁判の判例上はそうなってないんですよね。

相談者：
あ、はい

野島梨恵：
それはやっぱりその・・トラックの会社さんっていうのは・・車っていう危険な物をこう・・使って・・

相談者：
はい

野島梨恵：
ま、お仕事をしてえ、人を使って・・

相談者：
はい

野島梨恵：
利益を上げていると。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
で、法律の基本的な考え方としてえ・・

相談者：
はい

野島梨恵：
あの、利益を・・得ている者は、リスクをも、背負うべきであると・・

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
いう考え方があるんですね。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
で、会社さんは、車という危険な物を使って利益を上げている。

相談者：
はい

野島梨恵：
とすると、それに伴う、ま、リスクも、ある程度負うべきであると。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
で、そう、なると、ま・・それを全部従業員さんだけにそのリスクを負わせるのはそれは違うだろうと・・

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
いうことでえ・・

相談者：
はい

野島梨恵：
例えばその、ま、車を壊しちゃいました、それの全額が、全部運転手さんに請求されるってことは・・まず、判例上はたぶんない？

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
で、いろんなケースがありますけれども、

相談者：
はい

野島梨恵：
大体やっぱり５割以下あ。
従業員さんがあ・・

相談者：
うん

野島梨恵：
その、支払うべき損害額っていうのはね。

相談者：
うん

野島梨恵：
２割とか３割とかになって・・

相談者：
はい

野島梨恵：
それは、じゃ、それが結局５割なのか２割なのか３割なのかってと・・

相談者：
はい

野島梨恵：
その会社さんがどれだけね？そのドライバーさん達に対して安全教育をしていたかとか、

相談者：
はい

野島梨恵：
ちゃんと十分な休息を取らせていたかとか、

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
そういう・・あとは、車出発前の点検をきちんとしていたかとかあ、

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
ま、あの、過度の勤務になっていなかったかとか、

相談者：
はい

野島梨恵：
そういったことも、ぜえんぶ考慮された上で・・

相談者：
はい

野島梨恵：
ま、どれぐらいが公平かっていうのを裁判所は決めるんですけども、

相談者：
はい

野島梨恵：
ま、大体２、３割かな？っていう気はしますね。

相談者：
あ、そうですか、はい

野島梨恵：
なのでえ・・で、もう一つ、同僚の車っていうのこれ停まってらっしゃったのね？

相談者：
あ、もちろん駐車場に停まってました。はい

野島梨恵：
停まってらっしゃった。

相談者：
はい

野島梨恵：
で、全部で２５０万だとしても・・

相談者：
はい

野島梨恵：
少なくてもその２５０万全額が、あなたのところに請求されて・・

相談者：
はい

野島梨恵：
それは、会社がね？、もしかしたらひどい会社だったら全額、２５０万請求して来るかもしれないけれども、

相談者：
はい

野島梨恵：
ま、裁判になった時には、それ全部払う必要は、ほぼほぼ、確実にないと言ってもいいかなっていうぐらいで。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
ま、半額、それ以下ぐらいまでは・・落とせるだろうなとは思います。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
なので、まあ、その・・今は・・辞めたいんですよね？

相談者：
辞めたいですね。ええ

野島梨恵：
で、辞め、ても辞めなくても・・

相談者：
はい

野島梨恵：
その請求は、来る可能性ってのは変わらないと思うんです。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
で・・まあ、ただ、いつ来るか分からないから、

相談者：
はい

野島梨恵：
来てから辞めた方が、いいとか・・

相談者：
はい

野島梨恵：
来る前に辞めた方がどっちが有利かってのあんまりないかもしれないけれども、

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
ま、いつぐらいにそれが来そうですか？っていうのはその、番頭さんみたいな方がいるんですか？

相談者：
そうですね、はい

野島梨恵：
その番頭さんみたいな方に、聞いてみられた方が、

相談者：
はい

野島梨恵：
いいかなとは思う。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
基本的に辞めさせないってことは・・ま、それは・・あの、法律的にいうとないことなので。
ま、きちん・・

相談者：
あ、そうですか。

野島梨恵：
うん、きちんと、その・・ま、辞めますって、あの退職届を書いて、出して、

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
ま、辞めて行く・・ていうことにはなるでしょうね。

相談者：
あ・・

野島梨恵：
うーん

相談者：
それはこちらから一方的に、あの、その状態でも、退職届っていうのを出せれば・・退職出来るわけですか？

野島梨恵：
うん、退職出来ないってことはないですね。うん

相談者：
はあ、はあ、はい、はい

野島梨恵：
うん、だか、そこは・・ただまあ、「お前そんなことして、ただで済むと思ってるのか」みたいに言われるかもしれないけども・・

相談者：
うん

野島梨恵：
ま、そこはきちんと手続きを踏んで・・

相談者：
はい

野島梨恵：
辞め・・ただ・・辞めても来るでしょうからね、恐らくね。

相談者：
はい

野島梨恵：
あの、請求はね。

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
で、それがドカンと来た時には・・きちんと弁護士の先生に頼んで・・
「こうこうこういう理由なんで」・・ま、例えば２５０万だったら・・

相談者：
はい

野島梨恵：
「２５０万のうちの２割だったら払いますけれども」・・

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
とかね？そういう話をして、
ま、ちゃんと妥当な金額う、に・・持って行くっていうのかな？

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
そういう風にされた方がいいだろうな、とは思います。

相談者：
あー、そうですか、はい

野島梨恵：
うん

相談者：
はい、はい

野島梨恵：
結論から言うと２５０万ですか？今、見込まれるのが？

相談者：
そうですね、はい

野島梨恵：
全額をあなたが払うっていうことは、恐らく、それは法律的にいうとないと思うから。

相談者：
はい

野島梨恵：
請求書が来たら、きちんと弁護士の先生に相談して・・

相談者：
はい

野島梨恵：
交渉して・・

相談者：
はい

野島梨恵：
ま、２割とか３割とかって金額まででね？合意できるところまで持ってったらいいかなとは思いますけどね。

相談者：
分かりました。

野島梨恵：
はあい

相談者：
はい

（再びパーソナリティ）